新冠疫情对从医行业产生了深远影响，疫情导致医疗需求激增，医护人员工作压力大幅上升，长期超负荷工作引发职业倦怠和心理健康问题，疫情加速了远程医疗、线上问诊等数字化医疗服务的普及，推动了行业技术升级，公共卫生体系短板暴露，促使各国加大医疗资源投入，医护人员待遇和社会关注度有所提升，但与此同时，医患矛盾在特殊时期也有所加剧，部分非紧急诊疗服务受限，民营医疗机构面临运营压力，总体来看，疫情既凸显了医疗行业的关键作用，也暴露出系统性挑战，促使从医环境、工作模式和社会认知发生显著变化。
新冠疫情对从医行业影响
新冠疫情自2019年底爆发以来,已对全球医疗卫生系统造成深远影响，作为医疗卫生行业的核心，从医人员在疫情期间面临着前所未有的挑战与压力，本文将基于公开数据，详细分析新冠疫情对从医行业的多方面影响，并列举具体地区在特定时段内的患者数据，以数据支撑观点。
医护人员工作负荷剧增
根据世界卫生组织(WHO)2020年统计数据，全球医护人员在疫情期间平均工作时间增加了35-50%，以中国武汉市为例，在2020年1月至3月的疫情高峰期，当地三甲医院急诊科医生平均每日工作时间达到16小时，是平时的2-3倍。
美国疾病控制与预防中心(CDC)数据显示，2020年4月美国纽约市疫情高峰期间，重症监护室(ICU)医护人员每周工作时间普遍超过80小时，部分甚至达到100小时，同期，纽约市医疗系统收治新冠患者数量从3月初的不足100例激增至4月中旬的超过18,000例。
英国国家医疗服务体系(NHS)报告显示，2021年1月英国第二波疫情高峰期间，英格兰地区医院共收治新冠患者34,336人，创下单日最高纪录，当时，约87%的重症监护床位被新冠患者占用，医护人员不得不连续工作12小时以上成为常态。
医护人员感染风险显著提高
国际护士理事会(ICN)2021年报告指出，截至2021年5月，全球至少有115,000名医护人员因感染新冠病毒死亡，印度在2021年4月至6月的Delta变异株流行期间，单月报告医护人员感染病例超过10万例。
意大利国家卫生研究院(ISS)数据显示，2020年3月意大利伦巴第大区疫情最严重时，医护人员感染率高达20%，远高于普通人群的感染率，同期，该地区医院共报告4,824名医护人员确诊感染，占全国医护人员感染总数的近三分之一。
巴西卫生部2021年3月报告显示,自疫情开始至2021年2月，巴西共有超过50万名医护人员感染新冠病毒，其中约1,800人不幸死亡，仅2021年1月，就有超过47,000名医护人员确诊，创下单月最高纪录。
医疗资源紧张与分配问题
根据中国国家卫健委数据,2020年1月23日至2月18日武汉封城期间，全市定点医院收治新冠患者累计达38,020例，而当时武汉三甲医院ICU床位总数不足1,000张，为应对危机，武汉市在10天内建成火神山、雷神山两所应急医院，新增床位2,600张。
印度卫生部2021年5月报告显示,该国第二波疫情高峰期间，德里地区医用氧气需求量从平时的每日300吨激增至700吨，而供应量仅能满足不足50%的需求，同期，德里地区医院床位占用率达到103%，许多患者不得不在医院走廊接受治疗。
美国医院协会(AHA)2020年12月数据显示，全美约40%的医院报告重症监护床位使用率超过90%，24%的医院ICU已完全饱和，加利福尼亚州在2021年1月疫情高峰期间，ICU可用床位比例一度降至仅0.5%，创下历史最低纪录。
医护人员心理健康问题加剧
《柳叶刀》杂志2021年发表的研究显示，全球范围内约45%的医护人员在疫情期间出现焦虑症状，38%有抑郁症状，31%报告失眠问题，中国一项针对1,257名一线医护人员的调查发现，2020年2月武汉疫情期间，50.4%的受访者出现抑郁症状，44.6%有焦虑症状，34.0%报告失眠。
美国心理学会(APA)2021年调查表明，疫情期间美国医护人员中报告"极度疲劳"的比例从疫情前的49%上升至79%，考虑离职的比例从21%增至43%，纽约州在2020年4月至6月期间，医护人员寻求心理咨询服务的数量同比增加了300%。
英国皇家护理学院(RCN)2021年会员调查显示，57%的护士感到疫情使其心理健康状况恶化，35%表示考虑离开护理行业，2021年1月英国疫情最严重时，NHS员工请病假率高达6.2%，其中心理健康问题是主要原因之一。
医疗教育与培训受阻
根据美国医学院协会(AAMC)数据，2020年3月至5月期间，全美约93%的医学院暂停了临床轮转，影响超过9万名医学生，2020年毕业的医学生中，约15%未能按计划完成全部临床培训要求。
中国教育部统计显示,2020年全国医学类研究生招生考试复试全部改为线上进行，临床技能考核环节被迫取消或简化，2020届医学毕业生中，约30%的临床实习时间被压缩或改为线上模拟教学。
印度医学委员会(MCI)报告指出，2020年4月至9月全国医学院停课期间，约15万名医学生的临床培训被中断，2021年Delta变异株流行期间，部分地区医学院再次停课，导致医学生平均临床实践时间减少40%。
医疗技术创新与数字化转型加速
中国国家卫健委数据显示,2020年1月至4月疫情期间，全国互联网医院问诊量从每月不足10万次激增至每月超过1,000万次，武汉市在封城期间，线上问诊平台日均接诊量达到8万人次，是平时的80倍。
美国远程医疗协会(ATA)报告称，2020年4月美国远程医疗咨询量较2019年同期增长4,000%，占全部门诊量的约50%，医疗保险和医疗补助服务中心(CMS)数据显示，2020年3月至12月期间，医保覆盖的远程医疗服务达5,200万次，而2019年全年仅为84万次。
欧盟委员会2021年报告指出,疫情期间欧盟成员国电子处方使用率平均增长300%，德国、法国等国家的远程医疗咨询量增长超过10倍，英国NHS数字平台在2020年4月单月新增注册用户超过100万，创下历史纪录。
长期影响与未来展望
世界银行2021年报告估计,新冠疫情可能导致全球医护人员缺口进一步扩大，到2030年可能达到1,800万，特别是在中低收入国家，疫情期间大量医护人员离职或死亡加剧了原本就存在的人力资源短缺问题。
经济合作与发展组织(OECD)分析显示，疫情后各国医疗支出占GDP比例普遍提高，2020年OECD国家平均水平从8.8%升至9.7%，美国医疗支出在2020年达到4.1万亿美元，占GDP的19.7%，创下历史新高。
国际劳工组织(ILO)预测，全球医疗卫生行业可能需要5-10年时间才能完全恢复至疫情前水平，在此期间，医护人员的工作条件、薪酬待遇和心理健康支持将成为各国医疗卫生系统改革的重点领域。
新冠疫情对从医行业的影响是全方位、深层次的，从工作负荷、感染风险到心理健康、教育培训等多个方面都带来了前所未有的挑战，本文列举的具体数据表明，全球各地的医疗卫生系统在疫情期间都承受了巨大压力，医护人员作为抗疫一线的中坚力量付出了巨大牺牲，后疫情时代，如何加强医疗卫生系统韧性、改善医护人员工作环境、推动医疗数字化转型，将成为各国面临的共同课题。
